教育訓練
要當志工之前,必須要先了解「志工」究竟代表什麼內涵、有什麼權利和義務?成為一個合格的志工需要先具備什麼專業能力呢?當我們開始從事志願服務或成為幹部後,又有什麼樣的機會再做學習或進修呢?
要當志工之前,必須要先了解「志工」究竟代表什麼內涵、有什麼權利和義務?成為一個合格的志工需要先具備什麼專業能力呢?當我們開始從事志願服務或成為幹部後,又有什麼樣的機會再做學習或進修呢?
每一類的志工都有自己的專業,不論您要從事什麼樣的服務,在臺北市政府各局處下都有相對應的單位可以讓您加入,並且參加該單位辦理的特殊訓練。 例如:臺北市政府社會局管理社會福利類的運用單位,所轄單位要辦理的就是【社會福利類特殊訓練】,依據衛福部規定,社福類志工必須參加下面這些課程:
- 社會福利概述:2小時
- 社會資源與志願服務:1小時
- 綜合討論:1小時
- 運用單位業務簡介及工作內容說明(含實習):2小時
完成基礎訓練以及上述6小時的課程後,就是具有「社會福利專業」的志工囉!另外,如果想要成為具有多種專業的「斜槓志工」,只要再參加不同的特殊訓練就可以了,不必重複參加基礎訓練喔! 是不是很方便呀!
註:本中心辦理「社福類特殊訓練課程」為4小時(社會福利概述、社會資源與志願服務、綜合討論),「運用單位業務簡介及工作內容說明(含實習)」(2小時),請洽所屬運用單位。
服務的過程中碰到瓶頸了嗎?為了讓不同領域的志工伙伴們能夠有互相交流和進修的機會,只要參加志願服務滿一年、曾經參加基礎和特殊訓練,就可以由運用單位推薦參加「成長訓練」課程喔!依據內政部祥和計畫的規定,成長訓練的課程如下:
- 志願服務的方法及技巧:2小時
- 社會資源的結合及運用:2小時
- 活動及方案設計:2小時
- 志工團體的統合及協調:2小時
- 志工團體的運作及成長:2小時
- 團康技巧:2小時
- 雙向溝通:2小時
- 溝通技巧:2小時
- 綜合討論:2小時
要怎麼知道辦理課程的時間呢?請到「臺北市志願服務管理整合平台」註冊帳號,並且加入中心的Line@以及關注臺北志推中心臉書粉絲團,就可以收到有關訓練的消息囉!
您想成為團隊幹部,卻不知道從何做起?或是終於獲得大家支持成為幹部,卻手足無措,覺得壓力山大嗎? 只要參與志願服務三年以上、曾經參加成長訓練者,就可由運用單位推薦參加「領導訓練」,增進自己的領導知能,引領您的團隊更上層樓!依據內政部祥和計畫的規定,領導訓練的課程如下:
- 非營利組織概述:2小時
- 民主素養及志工團體:2小時
- 志願服務與社會需求:2小時
- 領導志工的原則與技巧:2小時
- 如何塑造志願服務文化:2小時
- 志工及志工督導之心理調適:2小時
- 領導藝術:2小時
- 即席演講:2小時
- 綜合討論:2小時
管理是一門藝術,如何管理團體更是需要細細琢磨箇中奧秘的一門學問;如何不讓團隊中的小誤會和一時的爭執,成為未來團隊前進的阻礙,需要大家一同發揮領導的智慧,一起來參加「領導訓練」交流心得吧!
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